Каждая третья компания премирует сотрудников по итогам года

Исследовательский центр Superjob.ru выяснил у представителей 500 российских компаний, будут ли в этом году премии персоналу по итогам года.

Всем сотрудникам выплатят годовые премии 14% компаний. Выборочно — некоторым работникам или отделам — 19%. 35% работодателей не будут в этом году премировать персонал. 32% респондентов отмечают, что не осведомлены о решении руководства относительно премирования.

Чаще всего весь коллектив компании премировали в 2013 году (18%). В 2010–2012 г.г. работодатели чаще практиковали выборочное премирование (по 24%). В 2014 году, ознаменованном вводом санкций и ухудшением экономической обстановки, возросло число компаний, отказавшихся от новогодних премий (44%). Столь же часто отказывались от премий и в 2016 году (также 44%). Сегодня число компаний, где не будет годовых премий, — одно из самых низких за 9 лет наблюдений (35%), в то же время почти трети компаний (32%) еще предстоит определиться.

Рубрики: Маркетинг, Кадры, Web

Ключевые слова: маркетинговые исследования, веб-сервис, кадры