МТС запустила первый инклюзивный карьерный марафон

Марафон «Карьера без лимитов» проходит на платформе inclusion-mts.ru и доступен для всех категорий участников, включая людей с инвалидностью по зрению и слуху. После регистрации их ждут два вида информационных активностей: знакомство с направлениями экосистемы МТС, а также советы от HR-экспертов компании по подготовке резюме, рекомендации по прохождению собеседований и подборка актуальных вакансий МТС.

«Команда МТС сейчас включает более 300 сотрудников с инвалидностью – в компании с 2021 года действует политика «Многообразие, равенство и инклюзивность» – 97 процентов штата готовы работать с коллегами из инклюзивных групп. Марафон «Карьера без лимитов» – воплощение корпоративного подхода МТС к найму сотрудников, где во главе угла стоят профессионализм и компетенции, а компания в берет на себя ответственность за создание доступной и комфортной рабочей среды для всех членов команды», – говорит руководитель группы по социальной ответственности, разнообразию и инклюзивности экосистемы МТС Валерия Грушина.

Вовлекаясь в онлайн активности «Карьеры без лимитов» участники марафона копят баллы – 300 самых активных получат приглашение на офлайн мероприятие в Москве 17 сентября. В программе запланированы знакомства с ведущими рекрутерами компании, зона нетворкинга, мастер-класс по презентации навыков от карьерного специалиста и ярмарка инклюзивных вакансий. Специальным гостем встречи станет комик Сергей Кутергин, известный как Сергеич.

Помимо работы с внешней аудиторией, проект «Карьера без лимитов» включает внутренний образовательный блок на тему корректной коммуникации и способов оценки профессиональных качеств кандидатов с инвалидностью.  В МТС внедрены программы «Инклюзивный лидер» и «Инклюзивный HR», где руководители и рекрутеры учатся эффективному взаимодействию с людьми из особых групп при найме и адаптации. Для всех сотрудников МТС также доступен видеокурс по обучению навыкам инклюзивной коммуникации и расширению кругозора в теме инклюзивности – его аудитория превысила 1 000 человек.