Платформа будет обеспечивать своих пользователей информацией о тех местах в мире, где в текущий момент на их навыки максимальный спрос и максимальная цена, а также сделает криптовалютные платежи доступными для миллионов пользователей со всего мира. Unolabo адаптирован под требования «следующего миллиарда пользователей», благодаря чему ожидается взрывной рост сервиса в странах Азии.
К 2020 году, за 3 года, компания планирует охватить 10% от общего числа активных мобильных пользователей, что составляет более 85 млн человек по всему миру. В настоящий момент компания проводит ICO, что позволит собрать необходимые средства для быстрого запуска сервиса сразу в нескольких ключевых регионах.
Дисбаланс на мировом рынке труда усугубляется с каждым годом и, по прогнозам экспертов, достигнет критической отметки к 2030 году. В то время, как одни страны пытаются решить проблему дефицита рабочих ресурсов, другие озабочены ростом безработицы. Так, вторая по численности страна в мире – Индия – не может обеспечить работой 5% населения, а это около 65 млн человек. При этом 77% всего населения Индии отметили, что ни один из членов семьи не имеет регулярного дохода/заработной платы.
Разница спроса и предложения на рынке труда вынуждает обращаться к биржам фриланса как за поиском работы, так и за поиском исполнителей. Этим во многом обусловлен рост рынка – за последние 10 лет количество сотрудников, подписывающих временные контракты и выбирающих удаленную работу увеличилось на 66%. Для кого-то фриланс является единственным источником к существованию, а кто-то выбирает между работой в офисе и возможностью работать удаленно в комфортном для себя графике.
Рынок мирового фриланса растёт примерно на 15-20% в год и на 40% в денежном выражении. По оценке Staffing Industry Analysts в 2020 году рынок составит 16 миллиардов долларов (по оптимистичному прогнозу – 46 миллиардов долларов). Согласно исследованию McKinsey, уже к 2025 году на биржах фриланса будут работать более 540 млн человек, что существенно улучшит ситуацию с безработицей во многих странах. При этом около 72 миллионов получат через сервисы удаленные рабочие места, эквивалентные полноценным рабочим контрактам.
«Миссия нашего проекта – решение проблемы занятости, мотивация к развитию и чувству собственного достоинства «следующего миллиарда пользователей» мобильного Интернета к 2030 году. Это будет период, когда мировой рынок труда достигнет уровня 3,5 миллиард человек, а мировая экономика столкнется с препятствиями в виде нехватки работников с высшим образованием и избытком низкоквалифицированных рабочих. Результат: высокий потенциал и спрос на новый уникальный высокотехнологичный сервис и, по сути, глобальный механизм саморегулирования рынка. Ключевые характеристики, которые являются нашим преимуществом, это глобальность, независимость, доступность, скорость, безопасность», - комментирует Тимур Галиев, основатель Unolabo.
Unolabo Skillmarket — платформа, где любой человек может выступать как в роли заказчика, так и в роли исполнителя. Сделки заключаются без посредников (по модели peer-to-peer). Интерфейс будет опционально адаптирован для пользователей, не умеющих читать и писать: видео, фото и голосовая запись, позволяющие вкратце рассказать пользователю о своем навыке, а также голосовые и видео- объяснения функций сервиса.
Платформа Unolabo имеет самую низкую сумму комиссионных сборов среди косвенных конкурентов. Все платежи обеспечены смарт-контрактом, основанным на блокчейне, позволяющим пользователям совершать международные сделки.