Xerox объявил о начале «Семестра»: компания обучит партнёров эффективному управлению

Xerox активно использует образовательные инструменты поддержки партнёров. В их число входит тренинговая программа «Семестр», которая впервые была запущена в 2015 году. Поскольку проект показал высокую эффективность, каждый последующий год компания перезапускала его, меняя темы тренингов.

В этом году обучение будет проходить по программе «Эффективный руководитель», которая ориентирована на директоров и менеджеров высшего звена компаний — продавцов специальных материалов для печати Xerox. Участники проекта узнают от сертифицированного бизнес-тренера Peak Point Алексея Смирнова, как добиваться результатов в роли руководителя и обучать сотрудников с упором на бизнес-результат, получат навыки ситуационного руководства и системного управления по модели DISC.

Обновлённый «Семестр» был официально запущен 1 апреля. Ожидается, что в этом году в проекте примут участие около 170 реселлеров из 50 городов России, Украины, Беларуси и Казахстана. До 31 июля в рамках программы пройдут четыре бесплатных тематических вебинара. За активность на занятиях и эффективное применение знаний на практике участники «Семестра» будут получать баллы, от суммы которых будет зависеть место компании в общем зачёте. В сентябре лидеры рейтинга смогут поехать в Подмосковье на заключительный тренинг-практикум и получить престижные сертификаты об окончании курса.

«Благодаря проекту "Семестр" наши партнёры получают уникальную возможность бесплатно проходить высококлассные программы повышения квалификации, за которые другие компании обычно платят крупные суммы денег, — комментирует Антон Чумаков, руководитель отдела партнёрского маркетинга компании Xerox Евразия. — Планируя обучение в рамках проекта, мы каждый год стараемся выбрать самые актуальные для рынка темы и привлекаем лучших экспертов. Надеемся, что навыки эффективного управления, которые будут в центре внимания в этом году, помогут участникам программы достичь больших успехов в развитии бизнеса».

«Партнёры Xerox смогут не просто получить на вебинарах новые знания и вдохновиться свежими идеями, — комментирует Алексей Смирнов, бизнес-тренер и генеральный директор сети учебных центров Peak Point. — Даже если человек что-то умеет и считает важным, он далеко не всегда делает это на регулярной основе. Поэтому наша цель — помочь участникам тренингов получить практические навыки и сформировать более эффективные привычки поведения в роли руководителя».