«Газпром нефть» совместно с PIX Robotics и другими цифровыми партнерами запустила новый проект в сфере ИТ-образования

К инициативе «Газпром нефти» присоединились технологические компании: «Группа Астра», Positive Technologies, «Труконф» и PIX Robotics. Партнеры подписали меморандум о сотрудничестве на конференции крупнейших потребителей и поставщиков программного обеспечения «АКПО-Конф».

За два года компании планируют подготовить более 200 образовательных программ и сертифицировать свыше 100 преподавателей и бизнес-тренеров. К концу 2025 года обучение навыкам работы с новым российским софтом пройдут около ста тысяч специалистов из разных индустрий.

Антон Думин, ИТ-директор «Газпром нефти»: «На рынке большой спрос на специалистов, умеющих работать с новым ПО и использовать все его возможности для бизнеса. Вместе с ИТ-партнерами мы стремимся быстрее и лучше готовить таких профессионалов. Обучение по единым принципам и отраслевым стандартам позволит эффективнее интегрировать российский софт в инфраструктуру бизнеса и обеспечит ускоренное развитие всего высокотехнологичного сегмента экономики».

Александр Гутин, директор по маркетингу и образовательным программам «Группы Астра»: «Мы хорошо понимаем, насколько и для российских вендоров, и для индустриальных компаний – крупнейших потребителей отечественных технологий – актуален вопрос с обучением и переобучением специалистов и пользователей. Уже более 5 лет мы вкладываем значительные ресурсы в выстраивание системы образования продуктам «Группы Астра» на всех уровнях: от школ до авторизованных учебных центров и вузов. Но необходимо не только растить новых молодых специалистов, но и развивать корпоративное направление, ориентированное на сотрудников заказчиков, использующих в работе наше ПО. Уверен, в коллаборации с ключевыми отраслевыми предприятиями страны мы сможем более точно определить реальные потребности рынка, выработать единые подходы к ИТ-образованию, что всем нам поможет в достижении общих целей».

Сергей Ложкин, генеральный директор PIX Robotics: «Сегодня существует высокий запрос рынка на качественное корпоративное обучение — мы это видим как по нашей Академии PIX, так и по внешним мероприятиям. Потому как компаниям нужны актуальные знания и навыки, чтобы быстро адаптироваться для успешного ведения бизнеса. И такая комплексная работа вместе с лидерами ИТ-рынка поможет дать серьезный толчок в развитии образования в ИТ, чтобы еще быстрее готовить квалифицированные кадры».

Дмитрий Одинцов, директор по развитию «Труконф»: «На решениях TrueConf в России каждый месяц проводится более 10 миллионов групповых видеоконференций. Это число постоянно растет, а вместе с ним и потребность в квалифицированных ИТ-специалистах, которые обеспечивают миграцию с иностранного ПО и администрирование отечественных систем, в результате чего мы сертифицировали уже более тысячи российских ВКС-инженеров за последние 2 года. Сегодня мы рады стать частью новой образовательной инициативы — она позволит не только расширить навыки работы с российскими ИТ-продуктами, но и продемонстрировать их преимущества».

Артем Сычев, советник генерального директора Positive Technologies: «Потребность российского рынка в специалистах по кибербезопасности является довольно острой и решить эту задачу совершенно невозможно без участия представителей отрасли. Мы верим в синергетический эффект нашей совместной работы с клиентами и партнерами и считаем, что совместными усилиями сможем создать профессиональные стандарты, выстроить понятные треки развития будущих специалистов, а также ответить на запрос работы с российским программным обеспечением в полном объеме».

Илья Дементьев, ректор Корпоративного университета «Газпром нефти»: «В цифровой экономике требования к квалификации ИТ-специалистов все время растут. В «Газпром нефти» мы развиваем систему обучения, позволяющую с опережением реагировать на запросы отрасли, в том числе и в сфере ИТ. Поэтому в сотрудничестве с партнерами многолетний опыт наших экспертов может быть применен к созданию совместных образовательных продуктов и подготовке необходимых отрасли тренеров, обладающих компетенциями, которые востребованы уже сегодня и будут необходимы в будущем».