Интенсивное обучение помогло выявить среди участников необходимые навыки разработчиков на начальном этапе. Из 60 поданных заявок, только 20 человек поступили на курс после тестового задания. За короткий срок обучения преподаватели и эксперты выдали участникам максимум необходимой информации для работы в сфере ИТ. Будущие разработчики отметили качественную и оперативную обратную связь от наставников, экспертную помощь и преобладание практических заданий.
После интенсива трое участников сразу смогли выдвинуть свою кандидатуру для собеседований. Один из них, Дмитрий Орляхин, уже приступил к работе в команде ITG.
«Я получил образование в Санкт-Петербургском государственном университете телекоммуникаций им. профессора М.А. Бонч-Бруевича. Во время учебы подрабатывал асессором, но понимал, что без опыта сложно найти место, особенно в ИТ-сфере. Обучение — логичный путь получения практических навыков и трудоустройства. Кроме того, из информации на сервисах рекрутмента сложно понять, что конкретно тебя ждет на работе, даже если описание подробное. Обучение помогает познакомиться со структурой компании и платформой, на которой нужно работать. Это позволяет понять, насколько тебе подходит данная сфера. К тому же после обучения гораздо проще влиться в работу. Сейчас я устроился на работу младшим разработчиком отдела бизнес решений, но в будущем хочу самостоятельно вести проекты», — рассказал Дмитрий Орляхин.
Технопарк «ИТ ПАРК РУС» проводит образовательные курсы на постоянной основе. Среди них выделяются курсы по цифровым технологиям в аграрном деле, разработке современных мобильных приложений на Android и iOS, навыкам тестирования ПО, верстке и разработке на ReactJS, работе с фреймворком Ruby on Rails.